¿Trabajadores en México recibirán doble aguinaldo para diciembre?
El aguinaldo es un derecho que tienen todas las personas trabajadoras en México, establecido en el Artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo Este beneficio debe pagarse antes del 20 de diciembre y corresponde como mínimo a 15 días de salario. Si un empleado no ha cumplido un año laborando recibirá la parte proporcional del aguinaldo según el tiempo trabajado.
Además, el empleador tiene la obligación de pagar este beneficio en tiempo y forma. Si no lo hace o lo paga incompleto puede enfrentar multas severas.
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¿Quiénes podrían recibir aguinaldo doble?
En 2024 se está impulsando una reforma a la Ley Federal del Trabajo que propone aumentar el aguinaldo de 15 días a 30 días de salario. Sin embargo, esta iniciativa aún no ha sido aprobada y continúa en discusión.
A pesar de ello, algunos sectores ya reciben aguinaldos mayores a los 15 días por diferentes motivos. Estos son:
- Empresas con prestaciones superiores a la ley: Algunas compañías ofrecen, como mínimo, 30 días de aguinaldo.
- Servidores públicos: Incluye personal de las secretarías de Estado, órganos administrativos, y entidades paraestatales.
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- Militares en activo y personal del servicio exterior: Reciben hasta 40 días de sueldo como aguinaldo.
- Trabajadores con convenios colectivos: En organizaciones con sindicatos, los empleados pueden negociar un aguinaldo mayor con sus empleadores.
- Empresas socialmente responsables: Estas empresas otorgan beneficios adicionales, como bonos o incrementos en el aguinaldo, como parte de su compromiso con sus trabajadores.
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Para quienes aún no cuentan con este beneficio, habrá que esperar a que la propuesta de aguinaldo doble sea discutida y aprobada en el Congreso de la Unión. Este cambio de concretarse, significará un importante avance en la retribución económica de los trabajadores mexicanos.
